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B2B企业SDR的核心能力要求在B2B企业中，想要成为合格的甚至的线索管理员，SDR需要具备的核心能力和素养是哪些呢？1、充分的产品或服务知识储备SDR需要深入了解公司的产品或服务，了解其市场竞争优势，以便更好地进行客户沟通和服务。2、良好的语言沟通能力SDR需要与客户进行沟通，需要良好的语言表达和沟通能力。
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成都GN爆富美模式系统介绍
G·N爆富美模式
简单劲爆，犹太人研发，全球首创
消费699，无限链动收益
对接公司工厂总部
终身1折拿货
1、直推奖:699推荐699享受公司奖励100元直推奖
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2、团队管理奖:直推2个699升级分公司，即可拿团队管理奖。团队产生1个699业绩，公司奖励200元
3、分红奖:直推20个分公司，即成为合伙人。团队每产生1单699，公司奖励全球分红奖100元
4、平级奖:平级即拿直推利润的20%
5、业绩冲刺奖:公司不定期为业绩优xiu者，制定冲刺奖。例如“报单起两月内升级合伙人，公司奖励iphone14(礼物不定期调整)礼物也可加钱升级。
6、记恩机制:升级1人，留下2颗记恩种子;收益:400元
升级2人，留下4颗记恩种子;收益:800元
升级4人，留下8颗记恩种子;收益:1600元
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升级8人，留下16颗记恩种子;收益:3200元
如此类推......
团队如每人直推2人为例，个人总收益为:
直推和团队管理奖收益=100+100+300+200*2+200*4+200*8+200*16+200*N
较强的客户服务意识SDR需要较强的客户服务意识和能力，以便更好地了解客户需求和痛点，协助解决客户问题。4、一定的数据分析能力SDR需要对工作数据进行分析并作出相应的建议和改进方案，需要具备一定的数据分析能力。5、较强的团队协作精神SDR需要与市场部和销售部密切合作，提高营销转化和效率。